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持續(xù)開展全員培訓，打造學習型工作團隊
發(fā)布時間：
2023-07-12 18:43
來源：
中環(huán)豐清
公司團隊始終打造學習型的團隊，打造有共享知識的團隊領(lǐng)導者，打造樂于不斷把共同的愿景與知識與團隊成員分享的機制，塑造員工在學習中成長，在學習中分享的團隊氛圍。
為進一步提升合規(guī)運營管理水平，營造良好的學習環(huán)境，激勵廣大干部員工多快好省的完成工作任務，確保各項規(guī)章制度得以有效宣貫落地執(zhí)行，中環(huán)豐清&中環(huán)長青聯(lián)合于近期組織開展管理制度宣貫培訓，分別對涉及人事、行政、財務、績效、質(zhì)控等20余項制度進行重點學習、宣貫。
公司穆彬董事長出席了開幕式，向全體參會干部、員工強調(diào)，企業(yè)制度建設(shè)是一項長期性工作，制度宣貫是規(guī)范企業(yè)管理的必要前提，各中心負責人要高度重視本次開展的制度宣貫學習系列培訓活動；提出以下幾點工作要求:一是各中心負責人要通過此次培訓，增強自覺遵守公司各種規(guī)章制度的責任意識，要積極帶領(lǐng)本部門員工開展部門內(nèi)部制度宣貫學習，加深部門員工對公司企業(yè)文化的認同感，確保各項制度得到貫徹執(zhí)行，同時要強化對制度落實情況的監(jiān)督檢查，切實擔負起制度宣貫執(zhí)行的主體責任。二是為保證制度宣貫培訓成效，促進公司各項規(guī)章制度有效落實與執(zhí)行，公司將采取職工制度培訓測試考試形式，切實推進該項工作有效開展。三是希望此次培訓能夠掀起制度學習的熱潮，營造全員學制度、用制度的良好氛圍，最終達到用制度辦事、用流程保障，推動公司規(guī)范化、標準化、流程化管理模式的實施，提升廣大干部員工的工作主動性、積極性、高效性，為公司實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展夯實堅實的制度基礎(chǔ)。
通過中環(huán)長青&中環(huán)豐清團隊的努力與配合，中環(huán)長青和中環(huán)豐清均取得了驕人成績，公司的發(fā)展也快速的邁步向前，公司的團隊也在快速的完善和成長，兩公司均根據(jù)公司發(fā)展的客觀實際，不斷的對公司管理制度進行完善和補充調(diào)整，此次系列培訓活動旨在通過對兩公司管理制度在2023年度完善和補充調(diào)整部分的學習宣貫，進-步提高全體干部職工按規(guī)章制度以及流程辦事的自覺性和執(zhí)行力，使公司各項管理制度在日常工作中得到貫徹并切實取得成效，為完成全年各項目標任務提供堅實的制度保障。
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